創業融資に強い秋田税理士事務所

秋田県で36歳以上56歳以下の方を雇用し、キャリアアップ助成金と組み合わせると1人当たり10万円または5万円と少額ですが、奨励金をもらえます。

秋田県秋田市の秋田税理士事務所は秋田県会社設立0円サポートなど、起業支援を専門としています。

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秋田県就職氷河期世代正規雇用促進奨励金

種別

補助金・助成金

カテゴリ

業種指定なし

都道府県

秋田県

運営組織

秋田県

内容

秋田県では、就職氷河期世代の方々の安定した雇用を促進するために、厚生労働省（労働局）のキャリアアップ助成金の支給決定を受けた事業主に対し、「就職氷河期世代正規雇用促進奨励金」を支給します。この奨励金は、県内企業が対象となる従業員を正規雇用に転換した場合に支給されます。

募集期間

令和6年4月16日（火）～令和7年2月28日（金）必着

対象となる事業主

補助金の交付対象者は以下の条件をすべて満たす必要があります。

1. 秋田県内に事業所を有する事業主であること。
2. 令和5年1月1日以降に秋田県内に住所がある就職氷河期世代の方を正規雇用へ転換し、キャリアアップ助成金正社員化コースまたは障害者正社員化コースの支給決定を受けていること。

*就職氷河期世代の定義：昭和43年4月2日から昭和63年4月1日までに生まれた方（令和6年4月1日時点で満36歳以上56歳以下）。

支給金額

1. 有期契約から正規雇用への転換
   1人あたり10万円
2. 無期契約から正規雇用への転換
   1人あたり5万円

申請受付期間

令和6年4月16日～令和7年2月28日

申請方法

申請書は、秋田県公式HP「美の国あきたネット」からダウンロードし、必要書類とともに提出してください。郵送、持参のほか、電子申請も可能です。詳細については、交付要綱等を確認してください。

この奨励金を利用して、県内企業は就職氷河期世代の方々の安定した雇用を推進し、地域経済の活性化に貢献しましょう！

キャリアアップ助成金とは

キャリアアップ助成金は、有期雇用労働者や短時間労働者、派遣労働者など、非正規雇用の労働者のキャリアアップを促進するために、正社員化や処遇改善の取り組みを行った事業主に対して支給される助成金です。

正社員化支援

• 正社員化コース
  有期雇用労働者等を正社員に転換する際に支援します。
• 障害者正社員化コース
  障害のある有期雇用労働者等を正規雇用労働者に転換する際に支援します。

処遇改善支援

• 賃金規定等改定コース
  有期雇用労働者等の基本給の賃金規定を3%以上増額する場合に支援します。
• 賃金規定等共通化コース
  有期雇用労働者等と正規雇用労働者との共通の賃金規定を新たに策定・適用する場合に支援します。
• 賞与・退職金制度導入コース
  有期雇用労働者等を対象に賞与または退職金制度を導入し、支給または積立てを行う場合に支援します。
• 社会保険適用時処遇改善コース（令和8年3月31日まで）
  有期雇用労働者等を新たに社会保険に適用し、その収入を増加させる（手当支給、賃上げ、労働時間延長など）場合、または週所定労働時間を延長して社会保険を適用させる場合に支援します。

支給申請の手続き

キャリアアップ助成金を利用するには、各コースの実施日の前日までに「キャリアアップ計画」（労働組合等の意見を聴いて作成）を作成し、提出する必要があります。計画届および支給申請に必要な様式は、申請様式ダウンロードページから入手できます。各コースの取組を行った日に応じて支給申請様式や支給金額は変わるため、申請時には最新の様式を使用してください。

キャリアアップ助成金の申請は、通常通り従業員を採用する場合でもきちんと制度を整えれば活用することができます。また、必ずもらえるものではなく、手続きも煩雑なため、きちんと社労士の先生に依頼して行うことをお勧めします。

秋田税理士事務所グループの社労士が対応可能です♪

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